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毎日新聞出版『サンデー毎日』で連載中の「会社の流儀」がWeb版で登場。中堅・中小企業の隠れた素顔や取り組みを紹介します。

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セレクティホールディングス(シリーズNo.1806)

多様な施策で「雇用の途切れない環境づくり」へ



太田 裕 会長


 少子高齢化の進展で、人口減少局面にある日本経済。今後の日本の成長戦略として人口減少の中、いかに働き手を増やし生産性を上げるかが大命題だ。
 そんな中、人材派遣のセレクティを中核とするセレクティグループ全体の経営管理を担う企業として、2018年10月に設立された株式会社セレクティホールディングス(太田裕会長)は、雇用を守り、新しい雇用を生み出すための多様な施策を駆使し「雇用の途切れない環境づくり」を目指す。
 IT技術の進化やコロナ禍で変わりゆく雇用環境の中、同社は派遣事業を通じて得た知見を基に、業務受託や自社開発環境の整備、独立支援による新法人の設立などで、会社役員・正社員・契約社員・パート・アルバイト等、多様な選択肢の新たな雇用を生み出す。


 既に誕生している㈱スプリード、匠未パブリックワークス㈱は、セレクティ出身の社員が契機を作り、同社の独立支援の結果生まれてきた新鋭企業達だ。

■株式会社セレクティホールディングス
本社=東京都豊島区東池袋1-10-1住友池袋駅前ビル
設立=2018年10月
資本金=800万円
事業内容=グループ企業経営管理・独立支援業務等
http://selectyholdings.co.jp


■株式会社スプリード
本社=東京都豊島区東池袋1-10-1住友池袋駅前ビル
事業内容=店舗運営・各種代理店・業務請負事業等


■匠未パブリックワークス株式会社
本社=宮城県仙台市宮城野区新田5-1-33
事業内容=建設事業(土木・とび・土工・舗装等)


 

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